ID de requisición:393369

NTT DATA busca contratar a personas excepcionales, innovadoras y apasionadas que quieran crecer con nosotros. Si quieres formar parte de una organización inclusiva, adaptable y con visión de futuro, presenta tu solicitud ahora.

Actualmente buscamos un(a) especialista en la materia de adquisiciones con IA (remoto, EE. UU.) para unirse a nuestro equipo en Plano, Texas (US-TX), Estados Unidos (US).

Responsabilidades clave

Preventa y diseño de soluciones

• Interactuar con directores de adquisiciones (CPO) y líderes de abastecimiento estratégico, gestión de categorías, gestión de proveedores, operaciones de adquisiciones, finanzas, asuntos legales y cadena de suministro para comprender las prioridades de transformación.

• Liderar talleres de descubrimiento y de creación de valor; traducir las necesidades empresariales en soluciones nativas de IA con resultados claros, hipótesis de valor, alcance y ROI.

• Desarrollar narrativas de soluciones, casos de negocio, pruebas de concepto (POV), propuestas, guiones para demostraciones, marcos de KPI y presentaciones ejecutivas.

• Demostrar cómo la IA generativa (GenAI) y la IA agéntica pueden mejorar la visibilidad del gasto, la materialización de ahorros, los tiempos del ciclo de abastecimiento, el desempeño de proveedores, el cumplimiento, la experiencia del usuario y la productividad en adquisiciones.

• Evaluar la madurez de los procesos, la preparación de los datos, el entorno tecnológico, los controles y la viabilidad de implementación para orientar la calificación de oportunidades y el alcance de las soluciones.

Entrega y materialización de valor

• Desempeñarse como especialista líder en adquisiciones durante los proyectos con clientes, desde el diagnóstico y el diseño hasta la implementación y adopción.

• Definir los requisitos de negocio, los diseños de procesos, las reglas de categorías y abastecimiento, la lógica de aprobación, la gestión de excepciones, los controles y los criterios de éxito.

• Validar agentes de IA, flujos de trabajo, modelos de dominio, ontologías y diseños de automatización frente a las operaciones de adquisiciones del mundo real y los requisitos de las políticas.

• Colaborar con las partes interesadas de adquisiciones, finanzas, TI, asuntos legales, riesgos y las áreas de negocio para impulsar la adopción, la gestión del cambio y resultados cuantificables.

• Establecer valores de referencia de KPI y hacer seguimiento del valor materializado con respecto al caso de negocio aprobado, incluidos los ahorros directos, la prevención de costos, el cumplimiento, los tiempos de ciclo y la productividad.

Liderazgo de productos y prácticas

• Convertir los conocimientos obtenidos de los clientes en casos de uso reutilizables, aceleradores, guías prácticas, recursos de demostración, modelos de procesos y requisitos de productos.

• Apoyar la hoja de ruta de las capacidades de IA para adquisiciones en los procesos desde la recepción de solicitudes hasta la adquisición, desde el abastecimiento hasta la contratación, de adquisición a pago y de gestión de proveedores.

• Capacitar a los equipos de ventas, arquitectura de soluciones, productos y entrega sobre procesos de adquisiciones, factores que impulsan el valor, perfiles de compradores y posicionamiento.

• Supervisar las tendencias del mercado, las ofertas de la competencia, las plataformas de adquisiciones, las expectativas normativas y las soluciones emergentes de adquisiciones nativas de IA.

Requisitos obligatorios

• Más de 12 años de experiencia en consultoría de adquisiciones, operaciones, transformación, cambios habilitados por tecnología o experiencia relevante en el sector.

• Amplios conocimientos en al menos tres de estas áreas: abastecimiento estratégico; gestión de categorías; análisis del gasto; gestión de relaciones y desempeño de proveedores; gestión del ciclo de vida de contratos; operaciones de adquisiciones / P2P; gastos de cola larga; riesgo de proveedores; análisis de adquisiciones y seguimiento del valor.

• Sólido conocimiento de las industrias de manufactura y productos, incluidos los sectores industrial, químico, de materiales, bienes de consumo envasados (CPG), alta tecnología o automotriz.

• Experiencia con plataformas empresariales de adquisiciones y ERP, como SAP, SAP Ariba, Coupa, Oracle, Ivalua, Jaggaer, GEP, Zycus o soluciones relacionadas.

• Sólido conocimiento de cómo se pueden aplicar la IA, la GenAI y la IA agéntica a las decisiones de adquisiciones, el trabajo basado en el conocimiento y los flujos operativos.

• Experiencia en la elaboración de casos de negocio basados en resultados y en el seguimiento de ahorros, cumplimiento, efectivo, productividad y valor materializado.

• Presencia ejecutiva y capacidad para influir en partes interesadas de alto nivel, facilitar talleres de estrategia y comunicarse tanto con equipos de negocio como de tecnología.

• Excelentes habilidades de comunicación, presentación, desarrollo de propuestas y resolución estructurada de problemas.

Requisitos preferidos

• Experiencia previa en preventa, consultoría de soluciones, gestión de productos, asesoría en adquisiciones o en un cargo de liderazgo de adquisiciones.

• Experiencia en la implementación de soluciones de IA, análisis, automatización, abastecimiento electrónico, CLM, gestión de proveedores o de abastecimiento a pago.

• Familiaridad con servicios gestionados habilitados por IA, adquisiciones como servicio o modelos comerciales basados en resultados.

• Conocimientos de abastecimiento responsable, sostenibilidad, riesgo de terceros, cumplimiento comercial, aranceles y resiliencia de proveedores.

• Experiencia trabajando con equipos globales de entrega y partes interesadas multifuncionales en entornos empresariales complejos.

• Certificaciones CPSM, CIPS, ISM, Lean Six Sigma u otras certificaciones pertinentes de adquisiciones / transformación.

Cómo se mide el éxito

La persona seleccionada podrá interactuar con confianza con un director de adquisiciones (CPO), identificar oportunidades de transformación de alto valor, cuantificar el impacto empresarial y diseñar soluciones basadas en IA con una comprensión práctica de la GenAI y la IA agéntica. Podrá ayudar a crear y validar modelos, taxonomías, políticas y ontologías específicas de adquisiciones; apoyar el cierre de acuerdos y seguir participando durante la entrega para garantizar resultados cuantificables para los clientes.

Esta es una oportunidad única para ayudar a definir el futuro de la transformación de adquisiciones nativas de IA y, al mismo tiempo, dar forma a la próxima generación de ofertas y soluciones del sector de NTT DATA.

Acerca de NTT DATA

NTT DATA es una empresa líder en servicios empresariales y tecnológicos con ingresos de $30 billion, que presta servicios al 75% de las empresas de Fortune Global 100. Nos comprometemos a acelerar el éxito de nuestros clientes y generar un impacto positivo en la sociedad mediante la innovación responsable. Somos uno de los principales proveedores mundiales de IA e infraestructura digital, con capacidades incomparables en IA a escala empresarial, nube, seguridad, conectividad, centros de datos y servicios de aplicaciones. Nuestras soluciones de consultoría y del sector ayudan a las organizaciones y a la sociedad a avanzar con confianza y sostenibilidad hacia el futuro digital. Como Global Top Employer, contamos con expertos en más de 50 países. También ofrecemos a los clientes acceso a un sólido ecosistema de centros de innovación, así como a socios consolidados y empresas emergentes. NTT DATA forma parte de NTT Group, que invierte más de $3 billion cada año en investigación y desarrollo.

Siempre que sea posible, contratamos personal local para las oficinas de NTT DATA o las instalaciones de los clientes. Esto nos permite brindar un apoyo oportuno y eficaz, adaptado a las necesidades de cada cliente. Aunque muchos puestos ofrecen opciones de trabajo remoto o híbrido, estas modalidades pueden cambiar según los requisitos de los clientes. Para los empleados que se encuentren cerca de una oficina de NTT DATA o de las instalaciones de un cliente, es posible que se requiera asistir a la oficina para reuniones o eventos, según las necesidades del negocio. En NTT DATA, nos comprometemos a mantener la flexibilidad y atender las necesidades cambiantes tanto de nuestros clientes como de nuestros empleados. Los reclutadores de NTT DATA nunca solicitarán pagos ni información bancaria y solo usarán direcciones de correo electrónico con los dominios @nttdata.com, @nttdatafed.com y @talent.nttdataservices.com. Si se le solicita que realice un pago o divulgue información bancaria, envíe un formulario de contacto, .

NTT DATA se esfuerza por hacer que sea accesible para todos los usuarios. Si desea comunicarse con nosotros acerca de la accesibilidad de nuestro sitio web o necesita ayuda para completar el proceso de solicitud, comuníquese con nosotros al . Esta información de contacto es solo para solicitudes de adaptaciones y no puede utilizarse para consultar el estado de las solicitudes de empleo. NTT DATA es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Los solicitantes calificados serán considerados para el empleo sin importar su raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, país de origen, discapacidad o condición de veterano protegido. Para consultar nuestra declaración de política de EEO, haga clic aquí. Si desea obtener más información sobre sus derechos de EEO conforme a la ley, haga clic aquí. Para obtener información sobre transparencia salarial, haga clic aquí.

Cuando la ley lo exija, NTT DATA ofrece un rango razonable de compensación para puestos específicos. El rango salarial inicial para este puesto remoto es de $117,000 - $234,000. Este rango refleja la compensación objetivo mínima y máxima para el puesto en todas las ubicaciones de EE. UU. La compensación real dependerá de varios factores, entre ellos, la ubicación de trabajo real del candidato, su experiencia pertinente, sus habilidades técnicas y otras calificaciones. Este puesto también podría ser elegible para una compensación de incentivo basada en el desempeño individual o de la empresa, o en ambos.

Este puesto es elegible para beneficios de la empresa, que dependerán de la naturaleza del cargo ofrecido. Los beneficios de la empresa pueden incluir seguro médico, dental y de visión; una cuenta de gastos flexibles o una cuenta de ahorros para gastos médicos; seguro de vida y AD&D; cobertura por incapacidad a corto y largo plazo; tiempo libre remunerado; asistencia para empleados; participación en un programa 401k con aportación equivalente de la empresa; y beneficios adicionales voluntarios o exigidos por ley.

Publicado originalmente en Himalayas