Arquitecto/a asociado/a de soluciones Associate Solutions Architect
- Remoto (EE. UU.)
- $100,000 – $125,000 por año
- Tiempo completo
- Publicado hace 10 horas
Se postulará en el sitio web original.
Sobre este empleo
Acerca de impact.com
impact.com es la plataforma líder mundial de marketing de alianzas comerciales y está transformando la forma en que las empresas crecen al permitirles descubrir, gestionar y ampliar alianzas en todo el recorrido del cliente. Desde afiliados e influencers hasta editores de contenido, embajadores de marca y clientes que recomiendan productos, impact.com ayuda a las marcas a impulsar un crecimiento confiable y basado en resultados mediante relaciones auténticas. Sus productos galardonados —Performance (afiliados), Creator (influencers) y Advocate (recomendaciones de clientes)— reúnen todos los tipos de socios en una plataforma integrada. A medida que los consumidores confían cada vez más en las recomendaciones de personas y comunidades de su confianza, impact.com ayuda a las marcas a tener presencia donde más importa. Actualmente, más de 5,000 marcas globales —incluidas Walmart, Uber, Shopify, Lenovo, L’Oréal y Fanatics— confían en impact.com para impulsar más de 350,000 alianzas que generan resultados comerciales medibles.
Tu función en impact.com:
En este puesto, el/la arquitecto/a asociado/a de soluciones conecta los requisitos comerciales y técnicos con las capacidades de impact.com para definir soluciones, impulsar la alineación técnica y posicionar a impact.com como la plataforma de gestión de alianzas adecuada para cada posible cliente. En colaboración con ejecutivos/as de cuentas, el/la arquitecto/a asociado/a de soluciones actúa como experto/a en el producto durante el proceso de ventas y comunica los requisitos de la implementación técnica de manera clara y segura, para generar confianza en la capacidad de impact.com de cumplir lo acordado.
El/la arquitecto/a asociado/a de soluciones respalda oportunidades de pequeñas y medianas empresas (SMB) y proporciona recursos técnicos para las integraciones de uso común, a fin de garantizar que los posibles clientes estén preparados para una incorporación exitosa.
Lo que harás:
- Brindar apoyo a ejecutivos/as de cuentas como recurso técnico de preventa para oportunidades de SMB
- Identificar y documentar los requisitos técnicos y de producto de los posibles clientes
- Preparar documentación de soluciones e integraciones para posibles clientes
- Realizar demostraciones estructuradas del producto adaptadas a los casos de uso de SMB
- Responder preguntas técnicas y de implementación habituales
- Escalar los requisitos atípicos o complejos según sea necesario
- Garantizar que los posibles clientes estén preparados para una incorporación exitosa
- Realizar otras tareas que asigne la empresa
Esta descripción del puesto tiene como objetivo explicar la naturaleza general y el nivel del trabajo que realizan las personas asignadas a este puesto. No pretende ser una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, habilidades, esfuerzos o condiciones laborales relacionadas con el puesto.
Se pueden proporcionar adaptaciones razonables para que las personas con discapacidades puedan realizar las funciones esenciales.
Lo que aportas:
- Se requiere una licenciatura o experiencia equivalente
- De 1 a 3 años de experiencia en un puesto centrado en tecnología en una empresa de SaaS o marketing digital
- Conocimientos básicos de API, JavaScript y plataformas de tecnología de marketing
- Sólidas habilidades de comunicación oral y escrita
- Capacidad para dirigir conversaciones técnicas estructuradas con clientes dentro de un alcance definido
- Sólidas habilidades de organización y documentación
Calificaciones preferidas
Formación, experiencia, conocimientos, habilidades y capacidades adicionales que contribuirán al éxito en este puesto, pero que no son requisitos
- Experiencia en preventa o en un puesto técnico de trato directo con clientes
- Familiaridad con la industria de afiliados o el marketing digital
Rango salarial: $100,000.00 - $125,000.00 al año, más un bono anual variable adicional del 15%, sujeto al desempeño de la empresa, y posibilidad de recibir una concesión de unidades de acciones restringidas (RSU).
*Este es el rango salarial que la empresa considera equitativo para este puesto al momento de publicar esta vacante. De conformidad con la legislación aplicable, la compensación se determinará en función de las habilidades, calificaciones y experiencia de la persona solicitante, así como de los requisitos del puesto. La empresa se reserva el derecho de modificar este rango salarial en cualquier momento.
Beneficios y ventajas:
En impact.com creemos que, cuando estás feliz y satisfecho/a, haces tu mejor trabajo. Por eso, hemos creado un paquete de beneficios que apoya tu bienestar, desarrollo y equilibrio entre el trabajo y la vida personal.
- Seguro médico, dental y de visión
- Almuerzo preparado en la oficina todos los jueves, un bar con refrigerios saludables y café de calidad para mantenerte con energía
- Cuentas de gastos flexibles y plan 401(k)
- Flexibilidad laboral: nuestra política Responsible PTO significa que puedes tomarte el tiempo libre que necesites para descansar y recargar energías. Nos comprometemos a promover un equilibrio positivo entre el trabajo y la vida personal y ofrecemos un entorno flexible que te permite sentirte feliz y satisfecho/a tanto en tu carrera como en tu vida personal.
- Salud y bienestar: tu bienestar es una prioridad. Nuestro beneficio de salud mental y bienestar incluye hasta 12 sesiones de terapia o coaching totalmente cubiertas al año, con cobertura adicional para dependientes. También ofrecemos un reembolso mensual para gimnasio con el fin de apoyar tu salud física.
- Participación en nuestro crecimiento: ofrecemos unidades de acciones restringidas (RSU) como parte de la compensación total, lo que te permite participar en el crecimiento de la empresa, con un calendario de adquisición de derechos de 3 años, sujeto a la aprobación de la Junta Directiva.
- Inversión en tu desarrollo: nos comprometemos con tu aprendizaje continuo. Aprovecha nuestra suscripción gratuita a Coursera y nuestros cursos PXA.
- Apoyo para madres y padres: ofrecemos una generosa política de licencia parental: 26 semanas de licencia totalmente remunerada para la persona cuidadora principal y 13 semanas de licencia totalmente remunerada para la persona cuidadora secundaria.
- Apoyo financiero para tecnología: proporcionamos un estipendio para tecnología que te ayude a equipar tu oficina en casa y una asignación mensual para cubrir los gastos de internet.
impact.com se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los empleados y las personas que solicitan empleo recibirán un trato justo y tendrán igualdad de oportunidades de empleo, independientemente de su raza, etnia o ascendencia, color o casta, religión o creencias, edad, sexo (incluidas la identidad de género, la reasignación de género, la orientación sexual y el embarazo o la maternidad), nacionalidad, peso, neurodivergencia, discapacidad, estado civil o de unión civil, responsabilidades de cuidado, condición de veterano, información genética, afiliación política u otros factores ajenos al mérito cuya consideración esté prohibida.
Anuncio original en inglés
About impact.com
impact.com is the world’s leading commerce partnership marketing platform, transforming the way businesses grow by enabling them to discover, manage, and scale partnerships across the entire customer journey. From affiliates and influencers to content publishers, brand ambassadors, and customer advocates, impact.com empowers brands to drive trusted, performance-based growth through authentic relationships. Its award-winning products - Performance (affiliate), Creator (influencer), and Advocate (customer referral) - unify every type of partner into one integrated platform. As consumers increasingly rely on recommendations from people and communities they trust, impact.com helps brands show up where it matters most. Today, over 5,000 global brands - including Walmart, Uber, Shopify, Lenovo, L’Oréal, and Fanatics - rely on impact.com to power more than 350,000 partnerships that deliver measurable business results.
Your Role at impact.com:
In this role, the Associate Solutions Architect bridges business and technical requirements with impact.com’s capabilities to shape solution designs, drive technical alignment, and position impact.com as the right partnership management platform for the prospect. Working alongside Account Executives, the Associate Solutions Architect acts as a product expert in the sales process and communicates the requirements of the technical implementation in a clear and confident manner that instills trust in impact.com’s ability to deliver.
The Associate Solutions Architect supports SMB opportunities and serves as a technical resource for commonly used integrations, ensuring prospects are positioned for successful onboarding.
What You'll Do:
- Support Account Executives as a pre-sales technical resource for SMB opportunities
- Discover and document prospect technical and product requirements
- Develop solution and integration documentation for prospects
- Deliver structured product demonstrations tailored to SMB use cases
- Respond to standard technical and implementation questions
- Escalate non-standard or complex requirements as needed
- Ensure prospects are positioned for successful onboarding
- Other duties as assigned by the Company
This job description is intended to describe the general nature and level of work being performed by people assigned to this job. It is not intended to be an exhaustive list of all responsibilities, skills, efforts or working conditions associated with a job.
Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions.
What You Bring:
- Bachelor’s degree or equivalent experience required
- 1–3 years in a tech-focused role within a SaaS or digital marketing company
- Foundational understanding of APIs, JavaScript, and marketing technology platforms
- Strong written and verbal communication skills
- Ability to lead structured client-facing technical conversations within defined scope
- Strong organizational and documentation skills
Preferred Qualifications
Additional education, experience, knowledge, skills, & abilities that will contribute to, but are not required for success in this role
- Experience in a pre-sales or client-facing technical role
- Familiarity with affiliate or digital marketing industry
Salary Range: $100,000.00 - $125,000.00 per year, plus an additional 15% variable annual bonus contingent on Company performance and eligible to receive a Restricted Stock Unit (RSU) grant.
*This is the pay range the Company believes is equitable for this position at the time of this posting. Consistent with applicable law, compensation will be determined based on the skills, qualifications, and experience of the applicant along with the requirements of the position, and the Company reserves the right to modify this pay range at any time.
Benefits and Perks:
At impact.com, we believe that when you’re happy and fulfilled, you do your best work. That’s why we’ve built a benefits package that supports your well-being, growth, and work-life balance.
- Medical, Dental, and Vision insurance
- Office-only catered lunch every Thursday, a healthy snack bar, and great coffee to keep you fueled
- Flexible spending accounts and 401(k)
- Flexible Working: Our Responsible PTO policy means you can take the time off you need to rest and recharge. We're committed to a positive work-life balance and provide a flexible environment that allows you to be happy and fulfilled in both your career and your personal life.
- Health and Wellness: Your well-being is a priority. Our mental health and wellness benefit includes up to 12 fully covered therapy/coaching sessions per year, with additional dependent coverage. We also offer a monthly gym reimbursement policy to support your physical health.
- A Stake in Our Growth: We offer Restricted Stock Units (RSUs) as part of our total compensation, giving you a stake in the company's growth with a 3-year vesting schedule, pending Board approval.
- Investing in Your Growth: We’re committed to your continuous learning. Take advantage of our free Coursera subscription and our PXA courses.
- Parental Support: We offer a generous parental leave policy, 26 weeks of fully paid leave for the primary caregiver and 13 weeks fully paid leave for the secondary caregiver.
- Technology Financial Support: We provide a technology stipend to help you set up your home office and a monthly allowance to cover your internet expenses.
impact.com is proud to be an equal-opportunity workplace. All employees and applicants for employment shall be given fair treatment and equal employment opportunity regardless of their race, ethnicity or ancestry, color or caste, religion or belief, age, sex (including gender identity, gender reassignment, sexual orientation, pregnancy/maternity), national origin, weight, neurodivergence, disability, marital and civil partnership status, caregiving status, veteran status, genetic information, political affiliation, or other prohibited non-merit factors.
Los empleadores en JOBUS nunca le pedirán pagar, comprar equipo ni compartir datos bancarios o de Seguro Social antes de una oferta formal. Confianza y seguridad