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JOBUS.org

Analista de Sistemas de Negocio II/III Business Systems Analyst II/III

Mutual Of Omaha

  • Remoto (EE. UU.)
  • $59,000 – $87,500 por año
  • Tiempo completo
  • Publicado hace 3 días
Traducción automática del anuncio original en inglés.

Se postulará en el sitio web original.

Sobre este empleo

El Analista de Sistemas de Negocio es integrante del equipo Forge, un grupo enfocado en habilitar y empoderar a los empleados de primera línea mediante tecnología, herramientas y mejoras de procesos. En este puesto, colaborarás con las partes interesadas del negocio, los equipos de tecnología y los proveedores para analizar las necesidades del negocio, mejorar los procesos y ofrecer soluciones que mejoren la eficacia operativa y respalden los objetivos de la organización. El Analista de Sistemas de Negocio actúa como enlace clave entre los equipos de negocio y los técnicos, y se asegura de que las soluciones estén alineadas con los objetivos estratégicos y, a la vez, respondan a las necesidades de los empleados y los clientes.

LO QUE PODEMOS OFRECERTE:

  • Salario estimado (las responsabilidades y cualificaciones varían según el nivel):
    • Analista de Sistemas de Negocio II: $59,000 - $76,000, más la oportunidad de recibir un bono anual.
    • Analista de Sistemas de Negocio III: $68,000 - $87,500, más la oportunidad de recibir un bono anual.
  • Plan 401(k) con una contribución de la empresa del 2% y una contribución equivalente de la empresa del 6%.
  • Equilibrio entre la vida laboral y personal, con vacaciones, tiempo personal y días feriados pagados. Consulta nuestra página de beneficios y ventajas para obtener más detalles.
  • Quienes soliciten este puesto no deben requerir ahora ni en ningún momento futuro patrocinio para trabajar.

LO QUE HARÁS:

  • Recopilar, analizar, documentar y validar requisitos del negocio, flujos de trabajo, datos y necesidades de los usuarios para respaldar iniciativas empresariales y tecnológicas.
  • Colaborar con las partes interesadas, los equipos técnicos y los proveedores para evaluar opciones de solución, elaborar recomendaciones y ofrecer soluciones de negocio que respondan a las necesidades operativas.
  • Analizar procesos de negocio y sus impactos, identificar riesgos y dependencias, y recomendar oportunidades para mejorar los procesos y la eficiencia operativa.
  • Liderar y apoyar actividades de prueba, incluida la planificación de pruebas, el desarrollo de casos de prueba, la ejecución, la gestión de defectos y la validación de requisitos empresariales y funcionales.
  • Apoyar las actividades de implementación mediante comunicaciones, capacitación, gestión del cambio, adopción por parte de los usuarios y soporte posterior a la puesta en producción.
  • Contribuir a casos de negocio, investigación, informes e iniciativas de mejora continua, mientras se brinda apoyo a los equipos de entrega Agile y a los objetivos de la organización.

LO QUE APORTARÁS:

  • Experiencia trabajando con equipos de ventas o de centros de llamadas de servicio y traduciendo las necesidades de los agentes, líderes y operaciones en soluciones tecnológicas.
  • Experiencia recopilando, analizando, documentando y validando requisitos del negocio, flujos de trabajo, datos y necesidades de los usuarios, y traduciendo los desafíos empresariales en soluciones eficaces.
  • Sólida comprensión del análisis de procesos de negocio, la implementación de sistemas, las metodologías de prueba, la validación de soluciones y las prácticas de mejora de procesos.
  • Capacidad demostrada para colaborar con las partes interesadas del negocio, los equipos técnicos y los proveedores a fin de ofrecer soluciones y lograr resultados exitosos.
  • Sólidas habilidades analíticas, de resolución de problemas, organización y toma de decisiones, y capacidad para gestionar múltiples prioridades en un entorno de ritmo acelerado.
  • Excelentes habilidades verbales, escritas, de presentación y de creación de relaciones, así como capacidad para influir y comunicarse eficazmente en todos los niveles de la organización.
  • Conocimiento de las metodologías Agile y tradicionales de entrega de proyectos, y compromiso con la colaboración, la mejora continua y el aprendizaje.
  • Promueves una cultura de colaboración, valoras las distintas ideas y opiniones, y escuchas con valentía, manteniendo la curiosidad en todo lo que haces.
  • Capacidad para trabajar de forma remota con acceso a una conexión a Internet de alta velocidad y residir en Estados Unidos.

PREFERIDO:

  • Experiencia brindando apoyo a equipos de ventas, servicio, centros de contacto u otros equipos operativos que atienden directamente a los clientes.
  • Experiencia con Salesforce, incluido Sales Cloud y/o Service Cloud.
  • Conocimiento de la industria de seguros, incluidos sus productos, operaciones y procesos de negocio.
  • Experiencia con UX/diseño centrado en las personas, automatización de procesos, automatización de pruebas, Postman o herramientas relacionadas.
  • Conocimiento de SDLC, BABOK, IIBA, DMBOK y prácticas de análisis e informes de datos.

Valoramos la experiencia, las habilidades y la pasión por la innovación que cada persona aporta. Si tu experiencia coincide con los requisitos indicados, ¡presenta tu solicitud!

Si tienes preguntas sobre tu solicitud o el proceso de contratación, envía un correo electrónico a nuestra área de Adquisición de Talento a . Espera al menos una semana desde la fecha de tu solicitud antes de consultar su estado.

Protégete de las estafas de empleoMutual Of Omaha solo acepta solicitudes a través de mutualofomaha.com/careers. Las comunicaciones legítimas provendrán de '@mutualofomaha.com.' Nunca solicitamos información confidencial ni extendemos ofertas de empleo sin realizar entrevistas. Para obtener más detalles, consulta nuestras preguntas frecuentes sobre contratación. Mantente alerta ante las estafas y presenta tu solicitud de forma segura.

Políticas de contratación y avisos legales

Salario: C22/C23 | Escala salarial: 100 C23 - Anual

Publicado originalmente en Himalayas

Anuncio original en inglés

The Business Systems Analyst is a member of the Forge team, a group focused on enabling and empowering frontline employees through technology, tools, and process improvements. In this role, you will partner with business stakeholders, technology teams, and vendors to analyze business needs, improve processes, and deliver solutions that enhance operational effectiveness and support organizational objectives. The Business Systems Analyst serves as a key link between business and technical teams, ensuring solutions align with strategic goals while meeting the needs of employees and customers.

WHAT WE CAN OFFER YOU:

  • Estimated Salary (Levels have variable responsibilities and qualifications):
    • Business Systems Analyst II: $59,000 - $76,000, plus annual bonus opportunity.
    • Business Systems Analyst III: $68,000 - $87,500, plus annual bonus opportunity.
  • 401(k) plan with a 2% company contribution and 6% company match.
  • Work-life balance with vacation, personal time and paid holidays. See our benefits and perks page for details.
  • Applicants for this position must not now, nor at any point in the future, require sponsorship for employment.

WHAT YOU'LL DO:

  • Gather, analyze, document, and validate business requirements, workflows, data, and user needs to support business and technology initiatives.
  • Partner with stakeholders, technical teams, and vendors to evaluate solution options, develop recommendations, and deliver business solutions that meet operational needs.
  • Analyze business processes and impacts, identify risks and dependencies, and recommend opportunities for process improvement and operational efficiency.
  • Lead and support testing activities, including test planning, test case development, execution, defect management, and validation of business and functional requirements.
  • Support implementation activities through communications, training, change management, user adoption, and post-production support.
  • Contribute to business cases, research, reporting, and continuous improvement efforts while supporting Agile delivery teams and organizational objectives.

WHAT YOU’LL BRING:

  • Experience working with sales or service call-center teams and translating agent, leader, and operational needs into technology solutions.
  • Experience gathering, analyzing, documenting, and validating business requirements, workflows, data, and user needs while translating business challenges into effective solutions.
  • Strong understanding of business process analysis, systems implementation, testing methodologies, solution validation, and process improvement practices.
  • Proven ability to partner with business stakeholders, technical teams, and vendors to deliver solutions and drive successful outcomes.
  • Strong analytical, problem-solving, organizational, and decision-making skills with the ability to manage multiple priorities in a fast-paced environment.
  • Excellent verbal, written, presentation, and relationship-building skills, with the ability to influence and communicate effectively across all levels of the organization.
  • Knowledge of Agile and traditional project delivery methodologies and a commitment to collaboration, continuous improvement, and learning.
  • You promote a collaborative culture, value different ideas and opinions, and listen courageously, remaining curious in all that you do.
  • Able to work remotely with access to a high-speed internet connection and located in the United States.

PREFERRED:

  • Experience supporting sales, service, contact center, or other customer-facing operational teams.
  • Experience with Salesforce, including Sales Cloud and/or Service Cloud.
  • Insurance industry knowledge, including products, operations, and business processes.
  • Experience with UX/human-centered design, process automation, test automation, Postman, or related tools.
  • Knowledge of SDLC, BABOK, IIBA, DMBOK, and data analysis/reporting practices.

We value unique experience, skills, and passion for innovation. If your experience aligns with the listed requirements, please apply!

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Hiring Policies and Legal Notices

Salary: C22/C23 | Pay Scale: 100 C23 - Annual

Originally posted on Himalayas

Los empleadores en JOBUS nunca le pedirán pagar, comprar equipo ni compartir datos bancarios o de Seguro Social antes de una oferta formal. Confianza y seguridad

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