Exterminador, Oficina de Servicios Veterinarios y de Control de Plagas
Exterminator, Bureau of Veterinary and Pest Control Services
- New York, NY
- $57,994 por año
- Tiempo completo
- Publicado hace 2 días
Se postulará en el sitio web original.
Sobre este empleo
Agencia
DEPT OF HEALTH/MENTAL HYGIENE
Descripción del puesto
La División de Salud Ambiental del Departamento de Salud e Higiene Mental de la Ciudad de Nueva York trabaja para prevenir y controlar enfermedades y lesiones relacionadas con riesgos para la salud ambiental y ocupacional mediante actividades de divulgación, educación, vigilancia y cumplimiento de las normas. Con una plantilla de 1,000 personas, la División abarca una amplia variedad de temas, entre ellos la supervisión de investigaciones ambientales, el envenenamiento por plomo, la prevención de lesiones, la salud ocupacional, la inocuidad de los alimentos, el cuidado infantil, el control de la radiación, la calidad del agua recreativa y potable, la calidad del aire, la salud climática, el control de vectores, la salud pública veterinaria y el control de plagas. La División de Salud Ambiental busca un Exterminador L-II para su Oficina de Servicios Veterinarios y de Control de Plagas. LAS FUNCIONES INCLUIRÁN, ENTRE OTRAS: Inspeccionar instalaciones e investigar quejas por infestaciones. Determinar el método adecuado de exterminación o prevención de plagas (por ejemplo, medidas para sellar las entradas; manejo de residuos) que se utilizará. Supervisar y/o colocar cebos correctamente en las áreas de acuerdo con el protocolo. Es posible que se requiera realizar tareas para sellar las entradas utilizando una máquina Borrow Rx. Asignar tareas a los exterminadores que preparen y utilicen trampas, rodenticidas, equipos para sellar entradas, etc.; supervisar y ayudar con la limpieza y reparación de equipos. Ayudar a pedir los suministros y equipos necesarios y garantizar el almacenamiento seguro y el uso cuidadoso de los distintos venenos empleados en las operaciones de exterminación. Supervisar la preparación de las distintas sustancias utilizadas en la exterminación. Hacer recomendaciones para mejorar los métodos de exterminación. Mantener registros de las operaciones de exterminación y elaborar informes al respecto. Coordinar el seguimiento con el exterminador del DOHMH cuando sea necesario realizar un tratamiento o sellar entradas. HABILIDADES PREFERIDAS: La persona candidata debe ser muy organizada y tener capacidad para trabajar bien en equipo, así como excelentes habilidades verbales, escritas e interpersonales. Se valorará la experiencia trabajando con computadoras. ¿Por qué trabajar con nosotros? • Condonación de préstamos: Como posible empleado de City of New York, podría reunir los requisitos para programas federales o estatales de condonación y asistencia para el pago de préstamos, que reducen sus pagos o incluso condonan la totalidad del saldo. Para obtener más información, visite el sitio web del Departamento de Educación de EE. UU. (https://studentaid.gov/pslf/) • Beneficios: Los empleados de la Ciudad tienen derecho a beneficios excepcionales, como: o un plan de seguro médico sin primas que ahorra a los empleados más de $10K al año, según una evaluación de 2024. o podrían ofrecerse beneficios adicionales de salud, acondicionamiento físico y financieros según el sindicato o fondo de beneficios asociado al puesto. o un plan de pensión de beneficios definidos del sector público, con pagos mensuales estables durante la jubilación. o un programa de ahorros con impuestos diferidos; y o un sólido Programa de Bienestar en el Lugar de Trabajo que ofrece recursos y oportunidades para mantenerse saludable mientras presta servicios a los neoyorquinos. • Política de trabajo desde casa: Según el puesto, es posible que pueda trabajar desde casa hasta dos días durante la semana. • Seguridad laboral: podría disfrutar de mayor seguridad laboral en comparación con un empleo en el sector privado y contribuir a que NYC sea un lugar saludable para vivir y trabajar. Fundado en 1805, el Departamento de Salud e Higiene Mental de la Ciudad de Nueva York (Departamento de Salud de NYC) es el departamento de salud más antiguo y más grande de EE. UU. y está dedicado a proteger y mejorar la salud de NYC. Nuestra misión es salvaguardar la salud de cada residente y fomentar una ciudad donde todas las personas, sin importar su edad, origen o ubicación, puedan alcanzar una salud óptima. Ofrecemos una amplia variedad de programas y servicios centrados en alimentos y nutrición, apoyo para dejar el tabaco, prevención de enfermedades crónicas, tratamiento del VIH/SIDA, salud familiar e infantil, salud ambiental, salud mental e iniciativas de justicia social. Como principal estratega de salud de la población y autoridad en materia de políticas para NYC, con una rica trayectoria de iniciativas de salud pública y avances científicos —desde la respuesta al brote de fiebre amarilla de 1822 hasta la pandemia de COVID-19—, somos líderes mundiales en innovación y experiencia en salud pública. ¡Únase a nosotros y ayúdenos a continuar nuestros esfuerzos para marcar una diferencia en la vida de todos los neoyorquinos! El Departamento de Salud de NYC es un empleador inclusivo que ofrece igualdad de oportunidades y está comprometido con brindar acceso y adaptaciones razonables a todas las personas. Para solicitar una adaptación razonable que le permita participar en el proceso de solicitud de empleo o de entrevista, comuníquese con Sye-Eun Ahn, directora de la Oficina de Igualdad de Oportunidades en el Empleo, en sahn1@health.nyc.gov o al 347-396-6549.
Requisitos mínimos
Un certificado vigente de Aplicador Comercial Certificado de Pesticidas para Control Industrial, Institucional, Estructural y de Roedores (7A), emitido por el Departamento de Conservación Ambiental del Estado de Nueva York. Este certificado debe mantenerse durante todo el período del nombramiento. Requisito de licencia Para el nombramiento en ciertos puestos, al momento del nombramiento las personas elegibles deben tener una licencia de conducir de vehículos motorizados válida en el estado de Nueva York. Esta licencia debe mantenerse durante todo el período de empleo. NOTA ESPECIAL: Para ser elegible para la asignación de Nivel II, además de cumplir con los requisitos mínimos, la persona debe tener dos años de experiencia práctica satisfactoria a tiempo completo en la preparación y el uso de insecticidas, rodenticidas, cebos, trampas y productos químicos/equipos relacionados para exterminar insectos, alimañas y otras plagas. NOTA ESPECIAL: Para ser elegible para la asignación de Nivel III, además de cumplir con los requisitos mínimos, la persona debe tener dos años de experiencia práctica satisfactoria a tiempo completo en la preparación y el uso de insecticidas, rodenticidas, cebos, trampas y productos químicos/equipos relacionados para exterminar insectos, alimañas y otras plagas, y un año de experiencia satisfactoria a tiempo completo en funciones de supervisión, para un total de tres años de experiencia.
Residencia
Por lo general, se exige residir en la Ciudad de Nueva York dentro de los 90 días posteriores al nombramiento. Sin embargo, los empleados de la Ciudad que ocupen ciertos títulos y hayan trabajado para la Ciudad durante 2 años continuos también podrían reunir los requisitos para residir en los condados de Nassau, Suffolk, Putnam, Westchester, Rockland u Orange. Para determinar si el requisito de residencia se aplica a usted, consulte con el representante de la agencia durante la entrevista.
Anuncio original en inglés
Agency
DEPT OF HEALTH/MENTAL HYGIENE
Job description
The New York City Department of Health and Mental Hygiene's Division of Environmental Health works to prevent and control illness and injury related to environmental and occupational health risks through outreach, education, surveillance and enforcement. With staff of 1,000, the Division covers a broad range of subject matter, including oversight of environmental investigations, lead poisoning, injury prevention, occupational health, food safety, child care, radiation control, recreational and drinking water quality, air quality, climate health, vector control, veterinary public health and pest control. The Division of Environmental Health seeks an Exterminator L-II for its Bureau of Veterinary and Pest Control Services. DUTIES WILL INCLUDE BUT NOT BE LIMITED TO: Inspect premises and investigate complaints of infestation. Determines the appropriate method of extermination and/or pest prevention (e.g., stoppage efforts; refuse management) to be used. Supervise and/or properly bait areas according to protocol, May be required to perform stoppage duties using Borrow Rx Machine Make assignments to any exterminators engaged in preparing and using traps, rodenticides, stoppage equipment, etc. supervise and assist with the cleaning and repair of equipment. Assist with Ordering necessary supplies and equipment and ensure the safe storage and cautious use of the various poisons employed in exterminating operations. Supervise the preparation of the various substances used in exterminating. Make recommendations for improving exterminating methods. Keep records of exterminating operations and makes reports thereof. Coordinate follow-up with DOHMH exterminator when treatment/stoppage is necessary. PREFERRED SKILLS: Candidate should be highly organized, with the ability to work well in teams, should possess excellent verbal, written, and interpersonal skills. Experience working with computer would be a plus. Why you should work for us: • Loan Forgiveness: As a prospective employee of the City of New York, you may be eligible for federal/state loan forgiveness and repayment assistance programs that lessen your payments or even fully forgive your full balance. For more information, please visit the U.S. Department of Education’s website (https://studentaid.gov/pslf/) • Benefits: City employees are entitled to unmatched benefits such as: o a premium-free health insurance plan that saves employees over $10K annually, per a 2024 assessment. o additional health, fitness, and financial benefits may be available based on the position’s associated union/benefit fund. o a public sector defined benefit pension plan with steady monthly payments in retirement. o a tax-deferred savings program and o a robust Worksite Wellness Program that offers resources and opportunities to keep you healthy while serving New Yorkers. • Work From Home Policy: Depending on your position, you may be able to work up to two days during the week from home. • Job Security - you could enjoy more job security compared to private sector employment and be able to contribute to making NYC a healthy place to live and work. Established in 1805, the New York City Department of Health and Mental Hygiene (NYC Health Department) is the oldest and largest health department in the U.S., dedicated to protecting and improving the health of NYC. Our mission is to safeguard the health of every resident and cultivate a city where everyone, regardless of age, background, or location, can achieve their optimal health. We provide a wide array of programs and services focused on food and nutrition, anti-tobacco support, chronic disease prevention, HIV/AIDS treatment, family and child health, environmental health, mental health, and social justice initiatives. As the primary population health strategist and policy authority for NYC, with a rich history of public health initiatives and scientific advancements, from addressing the 1822 yellow fever outbreak to the COVID-19 pandemic, we serve as a global leader in public health innovation and expertise. Come join us and help to continue our efforts in making a difference in the lives of all New Yorkers! The NYC Health Department is an inclusive equal opportunity employer committed to providing access and reasonable accommodation to all individuals. To request reasonable accommodation to participate in the job application or interview process, contact Sye-Eun Ahn, Director of the Office of Equal Employment Opportunity, at sahn1@health.nyc.gov or 347-396-6549.
Minimum qualifications
A valid certificate as a Certified Commercial Pesticide Applicator for Industrial, Institutional, structural and Rodent Control (7A) issued by the New York State Department of Environmental Conservation. This certificate must be maintained for the duration of appointment. License Requirement For appointment to certain positions, at the time of appointment eligibles must possess a Motor Vehicle Driver License valid in the State of New York. This license must be maintained for the duration of employment. SPECIAL NOTE: To be eligible for placement in Assignment Level II, individuals must have, in addition to meeting the minimum requirements, two years of full-time satisfactory practical experience in the preparation and use of insecticides, rodenticides, baits, traps, and related chemicals/equipment for the extermination of insects, vermin and other pests. SPECIAL NOTE: To be eligible for placement in Assignment Level III individuals must have, in addition to meeting the minimum requirements, two years of full-time satisfactory practical experience in the preparation and use of insecticides, rodenticides, baits, traps, and related chemicals/equipment for the extermination of insects, vermin and other pests and one year of full-time satisfactory experience in a supervisory capacity for a total of three years experience.
Residency
New York City residency is generally required within 90 days of appointment. However, City Employees in certain titles who have worked for the City for 2 continuous years may also be eligible to reside in Nassau, Suffolk, Putnam, Westchester, Rockland, or Orange County. To determine if the residency requirement applies to you, please discuss with the agency representative at the time of interview.
🛡️ Los empleadores en JOBUS nunca le pedirán pagar, comprar equipo ni compartir datos bancarios o de Seguro Social antes de una oferta formal. Confianza y seguridad