Ingeniero/a de software sénior | Nube Senior Software Engineer | Cloud
- Remoto (EE. UU.)
- $160,000 – $180,000 por año
- Tiempo completo
- Publicado hace 11 horas
Se postulará en el sitio web original.
Sobre este empleo
En ExtraHop, tenemos la misión de proteger y empoderar a las empresas conectadas. Revelamos lo que sucede en la infraestructura que sostiene a las empresas, las vidas y las comunidades, y garantizamos la integridad de las redes, los datos, los sistemas y los procesos. Las organizaciones confían en ExtraHop para obtener visibilidad sobre las ciberamenazas, las vulnerabilidades y los problemas de rendimiento de red que eluden sus herramientas actuales de seguridad y TI. Gracias a esta información, las organizaciones pueden investigar de forma más inteligente, detener las amenazas más rápidamente y mantener las operaciones en marcha.
Nuestra misión está impulsada por una profunda responsabilidad social y moral: ser los mejores en lo que hacemos y garantizar un mundo seguro donde todos puedan prosperar. Si este parece ser un lugar donde te gustaría pasar la siguiente etapa de tu carrera, nos encantaría saber de ti.
Resumen del puesto
La misión central de nuestro equipo de Nube es crear una plataforma segura, escalable y de alto rendimiento que impulse nuestros productos de ciberseguridad. Como Ingeniero/a de software sénior, Nube, tendrás a tu cargo el diseño, la entrega y la operación de servicios críticos en la nube, impulsarás decisiones arquitectónicas y garantizarás que los sistemas cumplan con los más altos estándares de confiabilidad, seguridad y escalabilidad.
Este puesto va más allá de la implementación. Liderarás iniciativas técnicas complejas de principio a fin, influirás en el diseño de sistemas en distintos equipos y establecerás el estándar de excelencia en ingeniería dentro del ámbito de la nube. Colaborarás estrechamente con los equipos de ingeniería, seguridad y productos para resolver desafíos técnicos complejos y hacer evolucionar nuestra plataforma en la nube a fin de satisfacer las demandas de una empresa en rápido crecimiento.
Responsabilidades principales
- Ser responsable de la arquitectura, el desarrollo y la operación de servicios en la nube escalables, seguros y tolerantes a fallas, y responder por el rendimiento y la confiabilidad en producción.
- Impulsar el diseño técnico y las decisiones arquitectónicas para sistemas distribuidos, e influir en los patrones, los estándares y la evolución a largo plazo de la plataforma.
- Liderar iniciativas complejas de principio a fin, desde el diseño hasta la implementación y la optimización continua, y garantizar que estén alineadas con las prioridades comerciales y técnicas.
- Crear y escalar infraestructura en la nube mediante infraestructura como código (Terraform, Helm) y orquestación de contenedores (Kubernetes), mejorando la resiliencia y la eficiencia del sistema.
- Promover las prácticas de seguridad y cumplimiento en la nube, e incorporar principios de diseño seguro, controles de IAM y cifrado en todas las capas de la plataforma.
- Mejorar la observabilidad de los sistemas y la excelencia operativa mediante la implementación de estrategias sólidas de monitoreo, alertas y respuesta a incidentes.
- Impulsar la madurez de DevOps y optimizar los pipelines de CI/CD y las estrategias de implementación para facilitar entregas rápidas y confiables.
- Colaborar con los equipos de ingeniería, productos y seguridad para definir soluciones y resolver desafíos complejos a nivel de sistemas.
- Asesorar y guiar a ingenieros, proporcionando orientación técnica, revisiones de código y apoyo para el desarrollo de habilidades, a la vez que elevas el nivel de calidad de ingeniería.
- Evaluar e incorporar continuamente nuevas tecnologías, tomando decisiones prácticas que mejoren el rendimiento y la escalabilidad del sistema, así como la productividad de los desarrolladores.
Requisitos obligatorios
- Licenciatura en Ciencias de la Computación, Ingeniería o un campo relacionado (o experiencia equivalente).
- 6–8+ años de experiencia en ingeniería de software, con especial énfasis en infraestructura en la nube y sistemas distribuidos.
- Capacidad demostrada para diseñar, crear y operar de manera independiente sistemas de nivel de producción a escala.
- Dominio sólido de Go, Python o lenguajes similares, y experiencia en la creación de servicios distribuidos.
- Amplio conocimiento de Kubernetes e infraestructura como código (Terraform, Helm).
- Sólida experiencia con servicios de AWS (EKS, EC2, RDS, S3, SQS, IAM), incluido el diseño y la operación de sistemas en producción.
- Experiencia demostrada asumiendo la responsabilidad de sistemas, incluida la cobertura de guardia, la respuesta a incidentes y las mejoras de confiabilidad a largo plazo.
- Sólidas habilidades para resolver problemas y capacidad para abordar desafíos técnicos complejos y ambiguos.
- Habilidades de comunicación eficaces y capacidad para influir en las decisiones técnicas de distintos equipos.
- Alfabetización en IA demostrada, incluida la capacidad de aprovechar eficazmente herramientas de desarrollo asistidas por IA para tareas de ingeniería de software y evaluar de manera crítica los resultados generados en cuanto a su corrección, seguridad y facilidad de mantenimiento.
- Debe ser ciudadano/a o nacional de EE. UU., residente permanente de EE. UU. (titular actual de una Green Card) o haber sido admitido/a legalmente en EE. UU. como refugiado/a o haber recibido asilo.
Requisitos preferidos
- Conocimiento especializado de las prácticas recomendadas de seguridad en la nube, incluidas la identidad, el cifrado y los marcos de cumplimiento.
- Experiencia en el diseño y la ampliación de sistemas distribuidos de alta disponibilidad con conmutación por error automatizada y capacidades de autorrecuperación.
- Sólidos conocimientos de herramientas de observabilidad (Prometheus, Grafana, ELK).
- Experiencia con arquitecturas basadas en eventos y microservicios.
- Familiaridad con las herramientas del ecosistema HashiCorp (Vault, Consul, Packer).
- Experiencia contribuyendo a definir estándares, patrones o estrategias de plataforma de ingeniería, o encargándose de ello.
Compensación y beneficios: El rango salarial para este puesto es de $160,000 – $180,000 por año, además de la posibilidad de recibir un bono discrecional anual basado en el desempeño y asignaciones de opciones sobre acciones. Ofrecemos un paquete integral de beneficios que incluye cobertura médica, dental y de la vista (vigente desde el día 1), un plan 401(k) con aportación complementaria del empleador, PTO flexible, licencia parental y más.
ACERCA DE EXTRAHOP
ExtraHop está reinventando la detección y respuesta de red (NDR) para ofrecer a las empresas una visibilidad, un contexto y un control incomparables frente a las amenazas emergentes. La plataforma integra NDR con la gestión del rendimiento de red (NPM), los sistemas de detección de intrusiones (IDS) y el análisis forense, y ofrece una solución única e integral. Al descifrar y analizar datos completos a nivel de paquetes a la velocidad de la red y aprovechar el aprendizaje automático a escala de la nube, ExtraHop permite que los Centros de Operaciones de Seguridad (SOC) detecten, investiguen y remedien los riesgos cibernéticos modernos en tiempo real en toda su infraestructura híbrida, incluidos los centros de datos, la nube y los entornos SASE.
Este enfoque integral y la innovación en el mercado le han valido a ExtraHop un reconocimiento excepcional: es el único proveedor de NDR reconocido como líder por todas las principales firmas de análisis, entre ellas el 2025 Gartner® Magic Quadrant for Network Detection and Response™, el 2025 Forrester® Wave for Network Analysis and Visibility, el 2024 IDC® Marketscape for NDR y el 2025 Gigamon® Radar Report for Network Detection and Response. Desde 2007, ExtraHop ha ayudado sistemáticamente a organizaciones de todo el mundo a obtener telemetría de red detallada y conocimientos contextuales, reafirmando su compromiso de proteger y empoderar a las empresas conectadas.
NUESTROS VALORES
Nuestra cultura se basa en nuestros cinco valores. Estos establecen las expectativas sobre cómo trabajamos, tanto individualmente como en equipo.
Liderar con propósito: Nos impulsa alcanzar resultados que generen un impacto positivo para nuestros clientes, socios y colegas.
Actuar con integridad: Trabajamos con transparencia y autenticidad, y siempre en beneficio de la empresa.
Encontrar la manera: Somos ingeniosos, abordamos los problemas difíciles con sentido de urgencia y responsabilidad, y hacemos lo necesario para completar el trabajo.
Innovar: Escuchamos a los clientes, los socios y el mercado, y traspasamos los límites y cuestionamos el statu quo con respeto.
Compartir el éxito: Trabajamos juntos y ganamos juntos. Valoramos las perspectivas diversas, damos espacio a todas las voces y logramos los mejores resultados en equipo.
BENEFICIOS
El bienestar de los empleados es una prioridad para el equipo de ExtraHop. Los empleados y sus familias podrán optar por participar en los siguientes beneficios:
- Beneficios de salud, dentales y de la vista
- PTO flexible, licencia por enfermedad prorrateada según la fecha de contratación y todos los feriados federales (solo en EE. UU.) + 3 días de tiempo remunerado para voluntariado
- Los puestos sin comisión pueden tener derecho a participar en el Plan Anual de Bonos Discrecionales
- Cuentas FSA y para el cuidado de dependientes + EAP, cuando corresponda
- Reembolso de gastos educativos
- 401(k) con aportación complementaria del empleador o plan de pensión, cuando corresponda
- Seguro para mascotas (solo en EE. UU.)
- Licencia parental (solo en EE. UU.)
- Modalidad de trabajo híbrida y remota
Nuestro personal es nuestra ventaja competitiva más importante y lidera la lucha contra los ciberdelincuentes. ¡Únete a la lucha hoy!
Para obtener más información, visita nuestro sitio web o síguenos en LinkedIn.
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Anuncio original en inglés
At ExtraHop, we’re on a mission to protect and empower the connected enterprise. We reveal what is happening in the very infrastructure that sustains businesses, lives, and communities, and ensure the integrity of networks, data, systems, and processes. Organizations rely on ExtraHop to provide visibility into the cyber threats, vulnerabilities, and network performance issues that evade their existing security and IT tools. With this insight, organizations can investigate smarter, stop threats faster, and keep operations running.
Our mission is fueled by a profound social and moral responsibility to be the best at what we do, ensuring a secure world where everyone can thrive. If this sounds like a place you’d like to spend the next chapter of your career, we’d love to hear from you.
Position Summary
At the heart of our Cloud team is a mission to build a secure, scalable, and high-performance platform that powers our cybersecurity products. As a Senior Software Engineer, Cloud, you will own the design, delivery, and operation of critical cloud services, driving architectural decisions and ensuring systems meet the highest standards of reliability, security, and scalability.
This role goes beyond implementation. You will lead complex technical initiatives end-to-end, influence system design across teams, and set the standard for engineering excellence within the cloud domain. You’ll partner closely with engineering, security, and product teams to solve deeply technical challenges and evolve our cloud platform to meet the demands of a rapidly growing business.
Key Responsibilities
- Own the architecture, development, and operation of scalable, secure, and fault-tolerant cloud services, with accountability for performance and reliability in production.
- Drive technical design and architectural decisions for distributed systems, influencing patterns, standards, and long-term platform evolution.
- Lead complex initiatives end-to-end, from design through deployment and ongoing optimization, ensuring alignment with business and technical priorities.
- Build and scale cloud infrastructure using infrastructure-as-code (Terraform, Helm) and container orchestration (Kubernetes), improving system resilience and efficiency.
- Advance cloud security and compliance practices, embedding secure design principles, IAM controls, and encryption into all layers of the platform.
- Improve system observability and operational excellence, implementing robust monitoring, alerting, and incident response strategies.
- Drive DevOps maturity, optimizing CI/CD pipelines and deployment strategies to support rapid, reliable delivery.
- Collaborate cross-functionally with engineering, product, and security teams to define solutions and resolve complex system-level challenges.
- Mentor and guide engineers, providing technical direction, code reviews, and support for skill development while raising the bar for engineering quality.
- Continuously evaluate and adopt new technologies, making pragmatic decisions that improve system performance, scalability, and developer productivity.
Required Qualifications
- Bachelor’s degree in Computer Science, Engineering, or related field (or equivalent experience).
- 6–8+ years of software engineering experience, with significant focus on cloud infrastructure and distributed systems.
- Proven ability to independently design, build, and operate production-grade systems at scale.
- Strong proficiency in Go, Python, or similar languages, with experience building distributed services.
- Deep expertise in Kubernetes and infrastructure-as-code (Terraform, Helm).
- Strong experience with AWS services (EKS, EC2, RDS, S3, SQS, IAM), including designing and operating systems in production.
- Demonstrated ownership of systems, including on-call, incident response, and long-term reliability improvements.
- Strong problem-solving skills and the ability to navigate ambiguous, complex technical challenges.
- Effective communication skills with the ability to influence technical decisions across teams.
- Demonstrated AI literacy, including the ability to effectively leverage AI-assisted development tools for software engineering tasks while critically evaluating generated outputs for correctness, security, and maintainability.
- Must be a U.S. citizen or national, U.S. permanent resident (current Green Card holder) or lawfully admitted into the U.S. as a refugee or granted asylum.
Preferred Qualifications
- Expertise in cloud security best practices, including identity, encryption, and compliance frameworks.
- Experience designing and scaling high-availability distributed systems with automated failover and self-healing capabilities.
- Strong knowledge of observability tooling (Prometheus, Grafana, ELK).
- Experience with event-driven architectures and microservices.
- Familiarity with HashiCorp ecosystem tools (Vault, Consul, Packer).
- Experience contributing to or defining engineering standards, patterns, or platform strategy.
Compensation & Benefits: The salary range for this role is $160,000 – $180,000 per year, plus eligibility for an annual performance-based discretionary bonus and stock option grants. We offer a comprehensive benefits package including medical, dental, and vision coverage (effective Day 1), a 401(k) with employer match, flexible PTO, parental leave, and more.
ABOUT EXTRAHOP
ExtraHop is reinventing Network Detection and Response (NDR) to offer enterprises unparalleled visibility, context, and control against emerging threats. The platform integrates NDR with Network Performance Management (NPM), Intrusion Detection Systems (IDS), and forensics, providing a single, comprehensive solution. By decrypting and analyzing complete packet-level data at wire speed and leveraging cloud-scale machine learning, ExtraHop empowers Security Operations Centers (SOCs) to detect, investigate, and remediate modern cyber risks in real time across their entire hybrid infrastructure, including data center, cloud, and SASE environments.
This comprehensive approach and market innovation have earned ExtraHop unique recognition as the only NDR vendor acknowledged as a leader by all major analyst firms, including the 2025 Gartner® Magic Quadrant for Network Detection and Response™, the 2025 Forrester® Wave for Network Analysis and Visibility, the 2024 IDC® Marketscape for NDR, and the 2025 Gigamon® Radar Report for Network Detection and Response. Since 2007, ExtraHop has consistently helped organizations worldwide extract in-depth network telemetry and contextual insights, affirming its commitment to protecting and empowering the connected enterprise.
OUR VALUES
Our culture is rooted in our five Values. These set the expectations for how we work individually and collectively as a team.
Lead with Purpose: We are driven to deliver results that create a positive impact for our customers, partners, and colleagues.
Act with Integrity: We operate with transparency, authenticity, and always in the best interest of the company.
Find a Way: We are resourceful, tackle hard problems with a sense of urgency and ownership, and do what it takes to get the job done.
Innovate: We listen to customers, partners, and the market, and respectfully push boundaries and challenge the status quo.
Share Success: We run together, we win together. We value diverse perspectives, hold space for all voices, and achieve the best results as a team.
BENEFITS
Employees' wellbeing is top of mind for the ExtraHop team. Employees and their families will have the option to participate in the following benefits:
- Health, Dental, and Vision Benefits
- Flexible PTO, Sick Time Prorated Based on Date of Hire, and All Federal Holidays (US Only) + 3 Days of Paid Volunteer Time
- Non-Commissioned Positions may be eligible to participate in the Annual Discretionary Bonus Plan
- FSA and Dependent Care Accounts + EAP, where applicable
- Educational Reimbursement
- 401k with Employer Match or Pension where applicable
- Pet Insurance (US Only)
- Parental Leave (US Only)
- Hybrid and Remote Work Model
Our people are our most important competitive advantage, leading the charge against cyber criminals. Join the fight today!
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