Ingeniero/a sénior de planta Senior Staff Engineer
- Remoto (EE. UU.)
- $240,000 – $290,000 por año
- Tiempo completo
- Publicado hace 5 horas
Se postulará en el sitio web original.
Sobre este empleo
InfluxData es la creadora de InfluxDB, la plataforma líder de series temporales que se utiliza para recopilar, almacenar y analizar datos de series temporales de cualquier escala. Los desarrolladores pueden consultar y analizar sus datos con marca de tiempo en tiempo real para descubrir, interpretar y compartir nuevos conocimientos que les permitan obtener una ventaja competitiva. InfluxData es una empresa que prioriza el trabajo remoto y cuenta con una fuerza laboral distribuida globalmente. Para obtener más información, visite .
Buscamos un/a ingeniero/a de software sénior de planta que lidere los aspectos técnicos de InfluxDB 3.0 a nivel de toda la empresa y que reporte directamente al director de producto.
InfluxDB 3.0 es una base de datos de series temporales rápida y columnar, respaldada por almacenamiento de objetos y desarrollada desde cero en Rust, que utiliza Apache Arrow, Arrow Flight y DataFusion. Escribirás código para el motor de almacenamiento y definirás su evolución, a la vez que serás una voz de confianza en plataformas de datos para desarrolladores a gran escala y en las mejores prácticas de ingeniería.
Este es un puesto práctico con alcance en toda la empresa. Definirás la dirección técnica en varias divisiones, convertirás la estrategia de producto en arquitectura y representarás la perspectiva de ingeniería de InfluxData ante ejecutivos y clientes.
Lo que harás
Definir la estrategia técnica
Ayudar a definir la visión técnica a largo plazo de la línea de productos InfluxDB 3.0 y su lugar dentro de la cartera general de productos.
Colaborar con los demás líderes de ingeniería para definir la estrategia de producto, las prioridades de la hoja de ruta y las decisiones sobre desarrollar o comprar.
Identificar los problemas más importantes antes de que se vuelvan urgentes y decidir cuáles no abordar.
Desarrollar el núcleo
Diseñar y escribir código Rust para producción para el motor de almacenamiento: ingesta, compactación, almacenamiento columnar en almacenes de objetos, almacenamiento en caché y ejecución de consultas con DataFusion.
Liderar el trabajo más complejo en almacenamiento en caché distribuido, confiabilidad y rendimiento, desde las pruebas comparativas hasta producción.
Contribuir a las conversaciones sobre implementaciones en la nube en AWS y Azure.
Liderar en toda la empresa
Establecer estándares y mejores prácticas de ingeniería que adopten varios equipos y divisiones.
Participar en la rotación de guardia y elevar el nivel de excelencia operativa.
Guiar a ingenieros de planta y sénior, y formar a la próxima generación de líderes técnicos.
Lo que buscamos
Más de 15 años de experiencia progresiva en ingeniería de software, incluidos varios años en un nivel sénior de planta o superior. Se valora un título avanzado en ciencias de la computación o un campo relacionado; también se considera la experiencia equivalente.
Trayectoria comprobada en el desarrollo y la operación de sistemas distribuidos a gran escala.
Experiencia práctica en el desarrollo con varios proveedores de nube (AWS, GCP, Azure) y almacenamiento de objetos.
Amplia experiencia práctica con Rust, o sólida experiencia en sistemas y deseo de dominar Rust.
Experiencia especializada en almacenamiento en caché distribuido, confiabilidad e ingeniería de rendimiento.
Capacidad demostrada para definir la dirección técnica en varios equipos o divisiones e influir en las decisiones ejecutivas.
Comunicación clara, tanto oral como escrita, con ingenieros, ejecutivos y clientes.
Será un plus si tienes
Experiencia con cargas de trabajo de series temporales o de observabilidad con altas tasas de ingesta.
Experiencia operando una base de datos como servicio administrado en la nube.
Charlas, artículos académicos o publicaciones sobre bases de datos o sistemas distribuidos.
Se aceptarán solicitudes de forma continua.
Información sobre las entrevistas:
Nuestro proceso de entrevistas comienza de forma remota. Por lo general, las entrevistas se realizan por Zoom. Para que todos los candidatos puedan participar, avísanos si no puedes acceder a Zoom. Algunos puestos pueden requerir una reunión presencial con un miembro del equipo como parte de la etapa final.
Ofrecemos excelentes beneficios para empleados de tiempo completo; en EE. UU., estos incluyen:
Seguro médico, dental y de la vista con cobertura del 100 % para los empleados
Aportación de la empresa a tu FSA
Tiempo libre flexible: tómate el tiempo que necesites
Seguro de vida y seguro por discapacidad a corto y largo plazo
401(k)
Programas de bienestar
Presupuesto anual para desarrollo profesional
Asesoría financiera y legal
nuestros valores fundamentales
Nuestros empleados son el corazón de la empresa y solo tendremos éxito si compartimos un conjunto básico de creencias y valores. Contratamos conforme a estos valores fundamentales y los ponemos en práctica:
Nos valoramos mutuamente
Hacemos que las cosas se hagan
Creemos que la humildad impulsa el aprendizaje
Aceptamos el fracaso
Estamos comprometidos con el código abierto
Visita nuestra página de empleos para obtener más información sobre trabajar en InfluxData.
InfluxData es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes que cumplan los requisitos serán considerados para el empleo sin importar su raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, país de origen, discapacidad, condición de veterano protegido ni ninguna otra categoría protegida por la ley aplicable.
Para ver nuestro cartel «Conozca sus derechos», haz clic en AQUÍ
Para ver nuestras políticas de la CCPA, haz clic en AQUÍ
Si eres una persona calificada con una discapacidad o un veterano con discapacidad, puedes solicitar una adaptación razonable si, debido a tu discapacidad, no puedes usar o acceder a este sitio web para solicitar una vacante, o tienes limitaciones para hacerlo. Puedes solicitar adaptaciones razonables comunicándote con el equipo de reclutamiento por correo electrónico a .
InfluxData no acepta currículums no solicitados de cazatalentos ni agencias de reclutamiento a través de nuestro sitio web o bolsa de trabajo, ni directamente a nuestros empleados. InfluxData no pagará honorarios a ninguna agencia externa, cazatalentos o empresa que no tenga un acuerdo firmado vigente para este puesto.
¡Ten cuidado con las estafas laborales y las ofertas fraudulentas! Nuestros reclutadores usan exclusivamente direcciones de correo electrónico con el dominio @. No realizamos entrevistas por mensaje de texto ni mensajería instantánea, y no pedimos a los candidatos que descarguen otro software que no sea Zoom, que compren equipos a través de nosotros ni que proporcionen información personal confidencial que permita identificarlos, como números de cuentas bancarias o del seguro social. Si alguien que afirma ser de InfluxData se ha comunicado contigo desde un dominio diferente para ofrecerte un empleo, repórtalo como posible fraude laboral a las autoridades y a .
Rango de compensación: $240K - $290K
Publicado originalmente en Himalayas
Anuncio original en inglés
InfluxData is the creator of InfluxDB, the leading time series platform used to collect, store, and analyze all time series data at any scale. Developers can query and analyze their time-stamped data in real-time to discover, interpret, and share new insights to gain a competitive edge. InfluxData is a remote-first company with a globally distributed workforce. For more information, visit .
We're hiring a Senior Staff Software Engineer to be a company-level technical leader for InfluxDB 3.0, reporting directly to the Chief Product Officer.
InfluxDB 3.0 is a fast, columnar, time series database backed by object storage, written from the ground up in Rust, using Apache Arrow, Arrow Flight, and DataFusion. You'll write code for the storage engine and shape where it goes next, while acting as a trusted voice on large-scale developer data platforms and engineering best practice.
This is a hands-on role with company-wide reach. You'll set technical direction across multiple divisions, turn product strategy into architecture, and represent InfluxData's engineering perspective to executives and customers.
What you'll do
Set technical strategy
Help shape the long-term technical vision for the InfluxDB 3.0 product line and its place in the wider product portfolio.
Partner with the other engineering leaders to shape product strategy, roadmap bets and build-vs-buy decisions.
Identify the problems that matter most before they become urgent, and decide which ones not to solve.
Build the core
Design and write production Rust for the storage engine: ingestion, compaction, columnar storage on object stores, caching and query execution with DataFusion.
Drive the hardest work in distributed caching, reliability and performance, from benchmarks to production.
Contribute to cloud deployment discussions across AWS and Azure.
Lead across the company
Set engineering standards and best practice adopted across multiple teams and divisions.
Participate in the on-call rotation and raise the bar for operational excellence.
Mentor staff and senior engineers, and grow the next generation of technical leaders.
What we’re looking for
15+ years of progressive software engineering experience, including several years at senior staff level or above. An advanced degree in computer science or a related field is a plus; equivalent experience counts.
A track record of building and operating distributed systems at large scale.
Hands-on experience building on multiple cloud vendors (AWS, GCP, Azure) and object storage.
Deep hands-on Rust experience, or strong systems experience and a desire to master Rust.
Expertise in distributed caching, reliability and performance engineering.
Proven ability to set technical direction across multiple teams or divisions and influence executive decisions.
Clear written and verbal communication with engineers, executives and customers alike.
It’s a plus if you have
Experience with time series or observability workloads at high ingest rates.
Experience running a database as a managed cloud service.
Published talks, papers or writing on databases or distributed systems.
Applications will be accepted on a rolling basis.
Interview Information:
Our interview process begins remotely. Interviews are typically conducted via Zoom. To ensure every candidate can participate, please let us know if you are unable to access Zoom. Some roles may require an in-person meeting with a team member as part of the final stage.
We offer fantastic benefits for full time employees; in the US these include:
Medical/dental/vision insurance with 100% coverage for employees
Company contribution to your FSA
Flexible Time Off - take the time you need
Life Insurance, short and long term disability insurance
401(k)
Wellness programs
Annual professional development budget
Financial planning and legal advice
Our Core Values
Our employees are the heart of the company and only by having a core set of beliefs and values will we be successful. We hire and live by these core values:
We value each other
We get stuff done
We believe humility drives learning
We embrace failure
We are committed to open source
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InfluxData is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, protected veteran status or any other categories protected by applicable law.
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If you are a qualified individual with a disability or a disabled veteran, you may request a reasonable accommodation if you are unable or limited in your ability to use or access this website to apply for a vacancy as a result of your disability. You can request reasonable accommodations by reaching out to the recruiting team by emailing .
InfluxData does not accept unsolicited resumes from headhunters and recruitment agencies through our website, job board or directly to employees. InfluxData will not pay fees to any third-party agency, headhunter or company that does not have a signed agreement for this position in place.
Beware of job scams and fraudulent offers! Our recruiters use @ email addresses exclusively. We do not conduct interviews via text or instant message and we do not ask candidates to download software other than Zoom, to purchase equipment through us, or to provide sensitive personally identifiable information such as bank accounts or social security numbers. If you have been contacted by someone claiming to be from InfluxData from a different domain about a job offer, please report it as potential job fraud to law enforcement and to .
Compensation Range: $240K - $290K
Originally posted on Himalayas
Los empleadores en JOBUS nunca le pedirán pagar, comprar equipo ni compartir datos bancarios o de Seguro Social antes de una oferta formal. Confianza y seguridad